తెలంగాణలో కార్మికులకు వేతన వరం: జూన్ 1 నుండి పెరిగిన కనీస వేతనాలు అమలు!

హైదరాబాద్: తెలంగాణ రాష్ట్ర ఆవిర్భావం తర్వాత కార్మికుల సంక్షేమం కోసం తమ ప్రభుత్వం అత్యంత ప్రతిష్టాత్మకమైన నిర్ణయాన్ని తీసుకుందని ముఖ్యమంత్రి ఎ. రేవంత్ రెడ్డి ప్రకటించారు. Telangana Minimum Wages Hike June 1 2026 తాజా ప్రభుత్వ నివేదికల ప్రకారం.. సచివాలయంలో కార్మిక శాఖ మంత్రి వివేక్ వెంకటస్వామితో కలిసి నిర్వహించిన విలేకరుల సమావేశంలో సీఎం మాట్లాడారు. గత బీఆర్ఎస్ ప్రభుత్వ నిర్లక్ష్యం వల్ల దశాబ్ద కాలంగా కనీస వేతనాల సవరణ లేక రాష్ట్రంలోని కోటి 11 లక్షల మంది కార్మికులు తీవ్రంగా నష్టపోయారని మండిపడ్డారు. ఈ సమస్య పరిష్కారానికి డిప్యూటీ సీఎం భట్టి విక్రమార్క ఆధ్వర్యంలో ఏర్పాటు చేసిన మంత్రివర్గ ఉపసంఘం నివేదికను ఆమోదించి, ద్రవ్యోల్బణం మరియు పెరిగిన ఇంటి అద్దెలను పరిగణనలోకి తీసుకుని కొత్త వేతన శ్రేణిని ఖరారు చేసినట్లు సీఎం వివరించారు.

ఇక రణమే: భగీరథ్ చిచ్చుతో తెలంగాణలో మారిన పొలిటికల్ రూట్ మ్యాప్ ఈ వార్తను కూడా చదవండి

రాష్ట్రంలోని భౌగోళిక పరిస్థితులను బట్టి వేతనాల పంపిణీ కోసం మొత్తం మూడు జోన్లను (3 Zones) ఏర్పాటు చేశారు. జోన్-1 పరిధిలోకి మున్సిపల్ కార్పొరేషన్లు, జోన్-2 కింద మున్సిపాలిటీలు, మరియు జోన్-3 కింద గ్రామీణ ప్రాంతాలను చేర్చారు. ఈ సందర్భంగా సీఎం యువతకు కీలక సూచన చేస్తూ.. కేవలం ఐటీ రంగాన్నే నమ్ముకుని, అమెరికా వెళ్లాలనే ఆలోచనలను వీడాలని కోరారు. ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (AI) వల్ల ఐటీ ఉద్యోగాల భద్రత తగ్గుతోందని, అదే సాంకేతిక నైపుణ్యం (Technical Skills) పెంచుకుంటే జర్మనీ, జపాన్, సింగపూర్ లాంటి దేశాల్లో అపార అవకాశాలు ఉన్నాయన్నారు. ఇందుకోసమే ప్రభుత్వం ‘స్కిల్ యూనివర్సిటీ’ని నెలకొల్పిందని, గల్ఫ్ దేశాలకు వెళ్లే కార్మికుల రక్షణ కోసం త్వరలోనే ప్రత్యేక పాలసీతో పాటు ప్రమాదవశాత్తు చనిపోతే రూ. 5 లక్షల ఎక్స్‌గ్రేషియా అందిస్తున్నామని తెలిపారు.

కేటగిరీలు, జోన్ల వారీగా పెరిగిన కొత్త వేతనాల పట్టిక

రాష్ట్ర ప్రభుత్వం అధికారికంగా సవరించిన నెలవారీ కనీస వేతనాల (Minimum Wages) పూర్తి వివరాలు ఈ క్రింది పట్టికలో ఇవ్వబడ్డాయి:

కేటగిరీ (Category)	జోన్ – 1 (మున్సిపల్ కార్పొరేషన్లు)	జోన్ – 2 (మున్సిపాలిటీలు)	జోన్ – 3 (గ్రామీణ ప్రాంతాలు)
అన్ స్కిల్డ్ (Unskilled)	రూ. 16,000 (రూ. 12,750 నుండి పెంపు)	రూ. 15,000 (రూ. 12,470 నుండి పెంపు)	రూ. 14,000
సెమీ స్కిల్డ్ (Semi-Skilled)	రూ. 17,000 (రూ. 13,592 నుండి పెంపు)	రూ. 16,000 (రూ. 13,152 నుండి పెంపు)	రూ. 15,000
స్కిల్డ్ (Skilled)	రూ. 18,500 (రూ. 13,772 నుండి పెంపు)	రూ. 17,500 (రూ. 13,772 నుండి పెంపు)	రూ. 16,500
హైలీ స్కిల్డ్ (Highly Skilled)	రూ. 20,000 (రూ. 14,607 నుండి పెంపు)	రూ. 19,000 (రూ. 14,607 నుండి పెంపు)	రూ. 18,000

రాజకీయ అంశాలపై సీఎం మాట్లాడుతూ, దేశాల మధ్య యుద్ధాన్ని, ప్రజా సమస్యలను కేంద్రంలోని మోదీ ప్రభుత్వం కేవలం ఎన్నికల కోణంలోనే చూస్తోందని, అందుకే పోలింగ్ ముగియగానే పెట్రోల్, డీజిల్ ధరలను పెంచుతున్నారని విమర్శించారు. రాష్ట్రంలో ధాన్యం కొనుగోళ్లు ఇప్పటికే 80 శాతం పూర్తయ్యాయని, ప్రతిపక్ష బీఆర్ఎస్ నేతలు కల్లాల వద్దకు వెళ్తూ ‘శవ రాజకీయం’ చేస్తున్నారని మండిపడ్డారు. పోక్సో (POCSO) కేసులో పోలీసులు పూర్తిగా చట్టప్రకారమే వ్యవహరిస్తున్నారని, బండి సంజయ్ కుమారుడి విషయంలోనైనా, కేటీఆర్ బావమరిది ఫామ్‌హౌస్ డ్రగ్స్ కేసులోనైనా చట్టం తన పని తాను చేసుకుపోతుందన్నారు. అలాగే కులగణన (Caste Census) పై సుప్రీంకోర్టు ఇచ్చిన తీర్పును తాము స్వాగతిస్తున్నామని, దేశంలోనే జనాభా గణనతో పాటు కులగణనను పూర్తి చేసి వివరాలు బయటపెట్టిన ఏకైక దిక్సూచి తెలంగాణేనని సీఎం రేవంత్ రెడ్డి గర్వంగా ప్రకటించారు.

English Version

In a landmark structural reform aimed at elevating the economic parameters of the working class, the Telangana government has executed a comprehensive revision of minimum wages, directly benefiting an estimated 1.11 crore corporate and industrial laborers. Mapped under the regulatory trajectory of Telangana Minimum Wages Hike June 1 2026, Chief Minister A. Revanth Reddy finalized the multi-tier wage architecture during a high-profile press conference at the State Secretariat on Thursday. Backed by extensive field assessments conducted by a Cabinet Sub-Committee chaired by Deputy Chief Minister Mallu Bhatti Vikramarka, the newly enhanced wage scales are legally scheduled to come into operation across all private and public employment units starting June 1, 2026.

To streamline the operational disbursement parameters based on regional living expenditures, the state administrative framework has classified the geographic regions into three structural grids. Zone-1 encompasses all premier Municipal Corporations; Zone-2 covers localized Municipalities; and Zone-3 regulates Rural and Gram Panchayat fields. Addressing employment trends, the Chief Minister urged the regional youth to diversify their career aspirations beyond conventional Information Technology profiles or migrating to the United States. Citing that technical automation and Artificial Intelligence are adjusting software job security, he emphasized that acquiring core vocational certifications through the newly established State Skills University unlocks highly lucrative, recession-proof tech career pathways in industrialized nations like Germany, Japan, and Singapore.

Official Category-Wise Monthly Minimum Wage Matrix

The formalized structure categorizes human resource assets into four specific professional alignments across the three designated geographic zones:

• Unskilled Workforce: Escalated to ₹16,000 per month in Zone-1 (up from ₹12,750), adjusted to ₹15,000 in Zone-2 (up from ₹12,470), and stabilized at ₹14,000 for rural Zone-3 assignments.
• Semi-Skilled Operatives: Enhanced to ₹17,000 within Zone-1 parameters (up from ₹13,592), scaled to ₹16,000 in Zone-2 sectors, and mapped at ₹15,000 for Zone-3 workspaces.
• Skilled Professionals: Set at a premium entry baseline of ₹18,500 for Zone-1 municipal hubs (up from ₹13,772), positioned at ₹17,500 for Zone-2 markets, and evaluated at ₹16,500 inside Zone-3 rural setups.
• Highly Skilled Technicians: Optimized at a maximum base cap of ₹20,000 per month inside Zone-1 manufacturing belts (up from ₹14,607), anchored at ₹19,000 for Zone-2 corporate circles, and verified at ₹18,000 for all Zone-3 industrial lines.

Transitioning to broader political reviews, the Chief Minister slammed the central NDA administration for viewing global economic shifts and inflation patterns strictly through a political lens, pointing to the immediate fuel price hikes following recent elections. He noted that state paddy procurement targets have safely hit the 80% mark, criticizing the opposition BRS for executing counter-productive photo-ops at local agricultural yards. Defending recent high-profile policing actions, including the POCSO processing of Bandi Sanjay’s son and the farm-house drug inspections linked to KTR’s associates, Reddy reaffirmed that the law operates uniformly. Additionally, the Chief Minister highly welcomed the Supreme Court’s definitive nod on the ongoing Caste Census, asserting that Telangana stands as an institutional model for the nation by executing transparent socioeconomic audits for marginalized communities.

#TelanganaMinimumWagesHikeJune12026 #RevanthReddy #BhattiVikramarka #MinimumWagesTG #LabourWelfare2026 #SkillUniversity #CasteCensusTG #TelanganaNews #PaddyProcurement #CongressGovernment

ఇక రణమే: భగీరథ్ చిచ్చుతో తెలంగాణలో మారిన పొలిటికల్ రూట్ మ్యాప్ ఈ వార్తను కూడా చదవండి